La société

C'est est une plateforme de gestion de contrats dans le cloud qui permet à nos clients d'optimiser et de simplifier la manière dont ils achètent, vendent et préparent leur avenir. Notre mission est de nous assurer que personne ne gère manuellement les contrats.

Les utilisateurs peuvent créer, annoter, signer, et gérer tous leurs contrats avec tous leurs collègues et tiers sur une seule plateforme. Elle est utilisé par plus de 100 000 entreprises dans 132 pays.

Lancée en 2014, la start up est composée de deux bureaux : Les équipes commerciales et marketing sont basées à San Francisco tandis que les équipes techniques sont basées à Paris.


Description du poste

Nous avons créé cette startup afin d'éliminer les innombrables obstacles qui nous empêchent de trouver un accord. Non seulement ces frictions coûtent cher en temps et en argent mais surtout elles nous divisent et nous empêchent d'avancer.

Alors que 95% des entreprises dans le monde gèrent encore leur contrats manuellement, nous avons choisi de faire bouger le status quo en ouvrant une nouvelle voie vers un procédé plus simple et plus sûr. Notre solution de gestion de contrat B2B SaaS permet déjà à plus de 400 organisations et 220 000 utilisateurs dans 132 pays d'avancer dans cette voie.
Et ce n'est qu'un début !

Si vous avez la passion, l'ambition et l'esprit de collaboration nécessaires pour créer un avenir où tout le monde pourra s'accorder davantage, rejoignez-nous!

A propos de l'équipe:

l'équipe SRE a pour objectif d'établir et de réaliser la roadmap technique, d'aider les développeurs à livrer les fonctionnalités du produit et de s'assurer de façon continue de la performance et stabilité de la plateforme technique.

Profil recherché

Qu'attendons-nous de notre futur Dev Ops?

Vous serez membre de la squad technique (6 personnes) et travaillerez au sein d'une équipe composée d'architectes techniques, d'un DBA et d'un architecte cloud.

Vos principales missions seront les suivantes:

  • Mettre à jour, maintenir et faire évoluer nos processus d'amélioration/développement/intégration continus ainsi que les automatisations nécessaires à la mise en production des livrables;

  • En collaboration avec le Directeur SRE, faire évoluer les pratiques au sein de nos feature squads et participer à la conduite du changement en vue de l'adoption des nouveaux processus/outils nécessaires;

  • Définir les nouvelles stratégies d'automatisations en fonction de l'évolution de nos besoins métiers/techniques et les mettre en oeuvre ;

  • Élaborer, maintenir et mettre à jour la roadmap de référence de nos processus d'amélioration/développement/intégration continues et d'automatisation

  • Participer au quotidien de la squad et à l'amélioration des processus de celle-ci

Profil recherché

Vous avez :

  • Nécessairement au moins 3 ans d'expérience en tant qu'ingénieur DevOps ou Release Manager dans un environnement Cloud

  • Une première expérience avec des logiciels comme Maven, Ansible, Puppet, Jenkins, Git, Docker ou Kubernetes, Jira

  • Une connaissance avancée d'un shell (comme bash)

  • Une bonne connaissance d'un langage de programmation comme Python, Ruby ou Go

  • Rigueur, curiosité et capacité d'adaptation à un environnement start-up

  • Envie de travailler en équipe dans une ambiance détendue

Si votre profil ne correspond pas à cette offre mais que vous souhaitez postuler chez cette société vous pouvez déposer une candidature spontannée

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