• SIMPLON.CO : les origines

Simplon.co, c’est avant tout une histoire humaine, une histoire d’amitié.

L’équipe compte 4 personnes : Erwan Kezzar, Victor Defontaine, Andrei Vladescu-Olt et Frédéric Bardeau.

 

Erwan et Victor sont amis d’enfance. Erwan rencontre Andrei, un développeur autodidacte, durant ses études au CELSA. Malgré le parcours professionnel de chacun, ils gardent contact et se retrouvent quelques années plus tard autour d’un projet de création d’agence web. Au programme, tout ce qu’ils aiment : consulting, de la programmation et bien sûr du développement …

Le quatrième membre de la team, c’est Fredéric. Vous allez rire, mais Frédéric n’était ni plus ni moins que leur professeur au CELSA. Ils ont l’occasion de travailler avec lui pour son agence , LIMITE. La  particularité de LIMITE ? Travailler sur des projets dédiés à des ONG, des associations et des fondations.

L’éthique et l’aspect social des projets rentrent alors au cœur de leurs préoccupations … pour ne plus jamais les quitter.

Au bout de 3 années dans leur agence, ils décident qu’il est temps de passer à quelque chose de plus grand. Quelque chose qui servirait l’intérêt général et qui toucherait au domaine de l’éducation et de l’économie sociale et solidaire.

Ils décident alors de se lancer dans les formations accélérées, avec l’idée de mettre sur le devant de la scène, mises en situation réelle et cas pratiques. Quoi de plus formateur que de mettre directement les mains dans le cambouis avec derrière un véritable projet de startup à soutenir !

Et pourquoi pas, surtout, offrir cette chance aux personnes sous-représentées dans le web et l’entreprenariat ? D’ailleurs, ces derniers connaissent parfaitement des situations et des problématiques qui pourraient être transformées en besoins dans le cadre de services web innovants. C’est aussi dans les quartiers populaires, où le besoin est le plus fort que les services peuvent avoir le plus gros impact. Il y a encore peu de savoir-faire en terme de développement logiciel dans ces milieux défavorisés, sans parler de la pénurie de développeurs dont on ne cesse d’entendre parler.

Motivés, ils ont mis en place leur projet baptisé SIMPLON.CO en à peine 3 mois. Ils ont trouvé leur local à Montreuil, 250 m2 dans une ancienne usine à latex transformée en studio de cinéma, et démarrent à l’heure où nous écrivons ces lignes le processus de recrutement des 24 premiers formés.

Ils recevront 70 personnes d’ici cet été pour n’en retenir que 24 pour cette première session. La première étape pour postuler sera clôturée au 1er Juillet.

SIMPLON.CO reçoit d’ores et déjà l’appui de partenaires sociaux qui connaissent bien ce public : la Mairie de Montreuil, les Missions locales, le Bureau Information jeunesse et les autres acteurs au plus près des populations concernées. Chacun a son niveau se fait le relais du projet SIMPLON.CO .

 

• SIMPLON.CO : pour qui ?

La formation proposée est une formation « intensive et immersive ».

Elle s’adresse prioritairement aux personnes sous représentées dans le domaine du développement web et de l’entreprenariat… A savoir des femmes, des jeunes issus de quartiers populaires, des personnes socialement et financièrement désavantagées   …

Les qualités indispensables pour intégrer cette formation hors du commun sont la motivation bien sûr, mais aussi la curiosité et la persévérance. Autant de talents qui sont indispensables pour entreprendre dans le web et apprendre le développement.

L’Anglais est également une compétence indispensable pour qui veut apprendre à coder aujourd’hui.

Outre ces aptitudes, le recrutement passe par différentes phases que vous pouvez retrouver en détails sur cette page http://www.simplon.co/recrutement, vous avez jusqu’au 1er juillet pour postuler à la première étape.

 

• SIMPLON.CO : les plus de la formation proposée ?

Il s’agira d’une formation rémunérée, soit par des contrats pro de 6 mois, soit par un système de bourses versées par leur association, « Les Compagnons du DEV » (d’ailleurs, DEV signifierait-il « Dev Ethique et Vertueux » ? A tout un chacun de décider).

Tout au long de la formation l’optique est que les formés commencent à créer leur service ou leur produit, et qu’ils le testent sur le marché.

Le modèle économique de SIMPLON.CO sur le long terme est d’incuber ces petites structures et de prendre des participations.

SIMPLON.CO c’est un incubateur avec formation intégrée mais surtout un lieu cher à nos 4 fantastiques. Le but de cet espace : rassembler. La vie du lieu sera construite autour de la vie des projets.

Pour Erwan, le plus important est « d’apprendre à apprendre » et cela passe d’abord par  une relation différente avec la notion de formation.

Nos 4 amis ne se décrivent absolument pas comme des professeurs mais plutôt comme des accompagnateurs, des coachs qui pourront effacer tous les ralentisseurs et autres blocages que les personnes formées pourront rencontrer lorsqu’elles commenceront à apprendre par elles-mêmes Les développeurs web sont des personnes qui ont la particularité d’apprendre en permanence. Etre dans un processus de formation constant et délibéré, c’est ce que va enseigner SIMPLON.CO.

Ils ne s’en cachent pas, le contenu de la formation est inspiré des bootcamps américains. Ils sont d’ailleurs en contact avec plusieurs d’entre eux. Ils proposent leurs retours d’expériences et, pour certains, leurs exercices et cursus.

Techniquement, le contenu de la formation s’articulera autour du langage RUBY.

Un langage rapide à apprendre qui donne énormément de latitude à la progression, y compris pour des débutants. Ruby permet de commencer à développer tout de suite.

De ce fait, le laps de temps entre l’apprentissage et l’application reste court.

 

• SIMPLON.CO : Au delà de la formation 

Simplon.co proposera également des services d’incubation, de formation, de rencontres, d’interventions pour des porteurs de projets éducation et Economie Sociale et Solidaire, pas nécessairement issus de milieu défavorisé. L’Equipe souhaite également une ouverture sur un impact sociétal beaucoup plus large avec une pression économique moins énergivore.

L’idée repose sur un interfaçage et des collaborations de publics divers qui ne se connaissent pas forcément.

 

• Pour conclure …

Ces « artisans du numérique » ont pris pleine conscience d’un phénomène qui est en train de se produire : Tout le monde va devoir apprendre à développer. Que ce soit les médias ou le grand public, tous commencent à se réveiller, « le code est partout », comme le dit Marc Andreessen, co-fondateur de Netscape, et icône incontournable de l’IT « Software is eating the world » !!!

SIMPLON.CO souhaite ardemment transmettre l’idée que l’on peut produire quelque chose immédiatement à partir d’une matière première qui ne coûte rien et d’un savoir faire qui se transmet.

Si le projet vous intéresse, sachez aussi que Simplon est un modèle reproductible, qui peut s’étendre. Libre à vous de prendre contact avec eux et de lancer votre propre initiative SIMPLON.CO dans votre ville ou votre région.

En tout cas, chez Remixjobs, on adore et on les soutient !

On espère que vous en ferez de même en en parlant autour de vous et puis vous avez aussi la possibilité de vivre cette aventure de l’intérieur en postulant avant le 1er Juillet !

Bon démarrage aux futurs formés !!

Merci à Erwan Kezzar & Andrei Vladescu-Olt pour leur contribution

Il y a une dizaine de jours, nous lancions notre premier grand concours de création de thèmes CV, nous vous présentons aujourd’hui en avant-première mondiale (oui oui !) notre jury de choc

• Jean-Bernard Grasset, Co-Founder et Directeur Artistique chez Ultranoir, agence web française basée à Paris.

 

Il a commencé à designer sur Amiga.
Il a designé son premier site web en 1996.
Après être passé par IBM, il lance son agence web, Ultranoir en 2006 avec 2 associés.

• François Le Pichon, CEO de Steaw

Graphiste de formation, passionné de design, code et d’internet, François est aujourd’hui un entrepreneur heureux et comblé. Il partage son temps entre ses deux studios Steaw, création, et Waest, développement, ses startups BD Maniac et Card.biz, et la lecture de meme sur internet.

Suite à notre partenariat avec Femme-Ingénieure et plusieurs écoles d’ingénieurs, vous avez pu voir défiler un certain nombre de portraits de femmes très actives dans leurs domaines respectifs.

Voici une liste de ces portraits rédigés par notre partenaire Femme-Ingénieure :

• Claire Cartier ESME Sudria – Promo 2010 : http://www.femme-ingenieure.fr/2013/05/7-questions-a-claire-cartier.html
• Sandra Boujnah IPSA – Promo 2009 : http://www.femme-ingenieure.fr/2013/04/7-questions-a-sandra-boujnah.html
• Joëlle Septier EPITA – Promo 2007 : http://www.femme-ingenieure.fr/2013/03/7-questions-a.html
• Axelle Fourquet ESME Sudria – Promo 2011 : http://www.femme-ingenieure.fr/2013/02/7-questions-a-axelle-fourquet.html
• Amina Dahani IPSA – Promo 2010 : http://www.femme-ingenieure.fr/2013/01/femme-ingenieure-amina-dahani.html
• Aurélia Fermé EPITA – Promo 2003 : http://www.femme-ingenieure.fr/2012/10/femme-ingenieure-aurelia-ferme.html

Nous espérons que ces portraits vous ont plu. A très vite pour de nouvelles histoires de femmes ingénieures !

Vous recherchez des profils spécialisés Webmarketing (SEO, SEM, Analytics, e-business) ? 

Venez participer au Camp Day d’Angers le samedi 1er juin.

Les organisateurs recherchent des recruteurs dans le domaine du web, les entretiens durent entre 5 et 10 minutes pas plus afin de laisser l’opportunité aux candidats de voir les recruteurs.

« Après Nantes et Caen, l’association SEO Camp posera ses valises le temps d’une journée à Angers pour l’événement SEO de l’année 2013 dans le Nord Ouest: le SEO Camp Day d’Angers.

Nous avons remarqué que les référenceurs prennent de l’âge et sont désormais très éduqués sur les thématiques classiques en référencement. Ainsi un effort tout particulier a été mis en œuvre pour que des conférences originales puissent voir le jour. De la même manière les intervenants sollicités pour présenter des conférences sont pour la majorité des intervenants locaux de qualité. »

Pour vous pré-inscrire (votre inscription ne sera validée qu’à partir du moment ou vous recevrez une confirmation de notre part) au SEO Camp Day d’Angers:

https://docs.google.com/a/remixjobs.com/forms/d/1bsVBrqV6BVROYeRhw6VEFtMphihXSPa3yI_rPHUMCto/viewform?edit_requested=true

Le SEO Camp Day d’Agners en résumé :

• Un lieu de vie unique: l’événement se déroulera à la maison des projets d’Angers, la référence dans le monde du numérique sur Angers. Un grand merci à Yoann Digue pour l’organisation en ces lieux.
• Une capacité d’accueil jamais atteinte dans le Nord Ouest, nous attendons entre 150 à 250 référenceurs pour cet événement;
• 2 cycles de conférences en parallèle, les participants pourront choisir la conférence de leur choix;
• Une session de Speed Recruting. Avec l’université d’Angers à deux pas de la Maison des projets, de nombreux jeunes talents seront à découvrir lors de cette première manifestation de recrutement de référenceurs dans le Nord-Ouest
• Des conférenciers spécialisés: e-tourisme, international, Google Adsense, géolocalisation, Xiti…
• Une inscription gratuite, mais obligatoire bien sûr
• La présence de sponsors, l’occasion pour vous de découvrir des outils SEO populaires

Retrouvez le programme complet du SEO Camp Day d’Angers ici : http://www.seo-camp.org/seo-camp-day-dangers-le-samedi-1er-juin-2013-4209